Buxtehude
Schnellbewerbung ohne Anschreiben & Lebenslauf
HR Operations Coordinator (m/w/d)
Über uns
Wir als NSB GROUP bieten mehr als nur einen Job; wir bieten die Möglichkeit, Neues zu lernen, maritime Projekte zu unterstützen und Kunden für diese zu begeistern. Da wir unsere globale Präsenz ausbauen, suchen wir leidenschaftliche Menschen, die kulturelle Vielfalt schätzen und bereit sind, die Extrameile zu gehen.
Was du von uns erwarten kannst
Abwechslung
Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben mit viel Eigenverantwortung und großem Gestaltungsspielraum.
Internationales Umfeld
Tauche ein ins internationale Game bei NSB, wo jeder Tag eine neue Weltreise ist und du die ganze Welt in deinem Büro hast!
Award-Winner
Wir sind eines der 100 innovativsten mittelständischen Unternehmen. Gehe mit uns in Richtung maritime Zukunft.
Zusammenhalt
Ein motiviertes Team, das sein Wissen mit dir teilt.
Modernes Arbeitsumfeld
Ein modernes und flexibles Arbeitsumfeld mit höhenverstellbaren Arbeitsplätzen, modernen Geräten und vielem mehr!
Mobilität
Individuelle Leasingmöglichkeiten für Jobräder.
Außergewöhnliche Weiterbildungen
Unser internationales Netzwerk ermöglicht dir vielfältige Möglichkeiten - weit über die Landesgrenzen hinaus.
Mittagessen
Bertriebskantine mit wechselndem Mittagsmenü.
Arbeitszeit
Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.
Dein Tag bei NSB
Du löst die facettenreichen Anliegen unserer Mitarbeitenden in SAGE.
Du führst HR Datenanalysen durch und erstellst die monatlichen KPI Berichte.
Du behälst alle Rekrutuierungskanäle im Blick, das Bewerbermanagement gehört zu Deinen Aufgaben.
Du unterstützt Feedback- und Performanceprozesse und sorgst für das Follow-up der Ergebnisse.
Du erstellst Zeugnisse und Vertragsänderungen sowie sonstige Bescheinigungen.
Wertschätzend, gewissenhaft und Lösungsorientiert führst du Gespräche - egal ob mit der Führungskraft, den Mitarbeiter*innen oder der IHK.
Das bringst du mit
Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung mit HR Bezug und den unbändigen Wunsch, neue Wege einzuschlagen.
Trends und Benchmarks im Bereich HR Data Analyse zu recherchieren und anzuwenden, macht Dir Spaß.
Du hast ein Ohr für die Wünsche der Kolleg*innen und erarbeitest gern gemeinsam Lösungen.
Du kannst klar und effektiv kommunizieren sowie Informationen und Richtlinien verständlich vermitteln.
Dein Verständnis für Inklusion ist ein Must-Have für eine respektvolle, motivierende Arbeitskultur.
Last but not least, Du bist ein Teamplayer, neugierig, positiv und hast einen guten Sinn für Humor.